חברת K+K Swiss מספקת פתרונות אישיים ועצמאיים בתחום העברת בעלות על חברות.

בתוך פחות מעשר שנים, K+K Swiss בנתה רשת עסקית הכוללת חברות ומותגים מצליחים בתחום הניידות בת-קיימא. 

Σε αυτό το πλαίσιο, ο Hidden Champion KUKKO είναι Top Performer του ομίλου. Μικρότερες, αλλά εξίσου εστιασμένες σε εξειδικευμένες αγορές, οι μάρκες Wilbär και Tirax συμβάλλουν στο χαρτοφυλάκιο.

Με βάση την τεχνογνωσία και τη σταθερότητα των καθιερωμένων επιχειρηματικών τομέων, η K+K Swiss επεκτείνει το πεδίο δραστηριότητάς της στις επενδύσεις. Εστίαση αυτού του νέου επιχειρηματικού τομέα είναι η παροχή ιδιωτικού κεφαλαίου, ώστε να διασφαλίζεται η συνέχιση μικρών και μεσαίων οικογενειακών επιχειρήσεων.
 

Υπόβαθρο

Μόνο στη Γερμανία, μέσα στα επόμενα δύο χρόνια, σύμφωνα με την KfW, έως και 200.000 μεσαίες επιχειρήσεις πρόκειται να περάσουν σε διαδικασία παράδοσης, χωρίς να διαφαίνεται καν μια ρεαλιστική λύση διαδοχής. Σε ολόκληρο τον χώρο DACH, ο αριθμός εκτιμάται ότι θα αφορά αρκετές εκατοντάδες χιλιάδες. Σε περιόδους υποχώρησης της οικονομίας, η κρίση διαδοχής αποτελεί μια ιδιαίτερα σοβαρή πρόκληση για τις επιχειρήσεις που επηρεάζονται.

 

Κατά μέσο όρο, μια οργανωμένη διαδικασία διαδοχής διαρκεί τουλάχιστον έναν χρόνο. Σε περιόδους ύφεσης και με την απειλή επιχειρηματικής αφερεγγυότητας, αυτή η προθεσμία δεν αποτελεί επιλογή. Ταυτόχρονα, ειδικά στον μεσαίο επιχειρηματικό χώρο, πολλές εταιρείες αντιμετωπίζουν με επιφύλαξη τις κλασικές τράπεζες M&A και τους καταξιωμένους συμβούλους για εξαγορές επιχειρήσεων. Ως αποτέλεσμα, οι αξίες των επιχειρήσεων και τα έργα ζωής τίθενται σε κίνδυνο και συχνά ακόμη και καταστρέφονται.

מימין: מייסד החברה Alfred Kleinbongartz, מימין Max Alfred Kleinbongartz, 5. דור

הייחודיות של חברת השקעות בבעלות משפחתית.


K+K Swiss צמחה מסיפור משפחתי, שיצר מתוך מסורת משהו חדש. בזכות ה-DNA היזמי של עסק ייצור ותיק, הנהלת קבוצת החברות השווייצרית מבינה את סוגיות חילופי הדור הדחופות של ה-KMUs. מדובר בשימור ערכים כלכליים ובתכנון המשך פעילות החברה באופן אוטונומי.

K+K Swiss, הודות למבנה רזה ולאוטונומיה של 100% של משפחת Kleinbongartz, מציעה במהירות ובטווח קצר מימון לרכישות בהיקף של עד 1 מיליון הון לרכישת חברה. כמשקיעה, K+K Swiss מספקת לא רק את המימון, אלא גם Know How בעל ערך, במיוחד בתעשייה לעיבוד מתכות, וכן רשת בינלאומית כדי למקסם את פוטנציאל הצמיחה של ה-KMUs.

משמאל לימין Adrian Mitas, Michael Kleinbongartz, Lada Rymarev

תמיכה הוליסטית בתהליך המכירה.


בנוסף, הצוות השווייצרי תומך בשירותים הבאים כדי להשלים את העסקה בהצלחה בתוך מספר חודשים:

  • הערכת שווי וניתוח החברה
  • ארגון תהליך ההשתלטות
  • Due Diligence
  • ליווי יזמי של הסוגיות המיסויות והמשפטיות בתהליך המכירה

אשת הקשר שלכם לדיון בצרכים האישיים שלכם בנושא ירושת העסק:

Caroline Blome, מנהל תקשורת ויחסי ציבור

Step

הועלה בהצלחה פח מיחזור

דיוקן של מיכאל קליינבונגרץ מול קיר עם מגרדים
בעלים Michael Kleinbongartz, K+K Swiss ויזמים מהדור הרביעי.

מודלי חילופי דור במימון פרטי מציעים אפשרויות שונות.

השתתפות: לצד העברה מלאה ל-K+K Swiss, גם הסדר חילופי דור הדרגתי יכול להבטיח את שימור החברה. במסגרת זו, הבעלים הנוכחי נשאר כשותף או כיועץ בצוות הניהול התפעולי, בעוד K+K Swiss נוטלת בהדרגה יותר אחריות. באמצעות העברה מתמשכת זו מובטחת העברת Know How, ובו-בזמן מצטמצם הסיכון לשני הצדדים.

מודל Earn-Out: כאן K+K Swiss משקיעה חלק ממחיר הרכישה. כלומר, המוכר מקבל סכום מוגדר, בעוד שתשלומים נוספים קשורים לביצועים העתידיים של החברה. כ-Win-Win, K+K Swiss מפחיתה את הסיכון הפיננסי שלה, בעוד שהמוכר ממשיך ליהנות מהצמיחה העתידית.

״איזה מהמודלים מתאים לכם הוא תלוי במצבכם הפיננסי, האסטרטגי והאישי, אך אל תמעיטו בחשיבות של חילופי דור מוקדמים ומתוכננים אסטרטגית.״, Michael Kleinbongartz,